1. 獎金制度只是行銷方式，掌握財務指標才能真正獲利
2. 功能與模組設計皆以財務觀點為最高原則
1. 隨時跟上經營者拓展新市場的腳步
2. 資訊系統不會成為快速成長的阻礙
1. 品質穩定的資訊服務
2. 避免日後再次面臨汰換系統的高額成本
1. 隨著市場資訊化方向擴展
2. 單一窗口，有效率開發商務平台
1. 全球單一系統、單一資料庫，業績即時、集中控管
2. 系統與資料庫完整掌握在經營者手中
多層次傳直銷一直以來是以『人』的關係為主軸，而一套能夠結合該觀念的E化資訊系統，會讓傳直銷商在有限的預算之下，使業績如火如荼的拓展，在市場上立於不敗之地。友冠資訊深切了解此一概念，一直以來以專業技術深耕於傳直銷業，系統分析、設計、導入之經驗豐富完整。此外，傳直銷業特有的「組織」與「獎金」結構乃直銷業資訊管理系統之命脈所在，每一會員會因本身或其下線之業績，而隨時異動其階級與各項獎金。由於各家業者皆有其特有的階級晉升辦法和相對應的獎金計算規則，唯有真正能進行獎金晉升制度的客製化設計，方能確保獎金發放精確無誤，助您拓展業績！
本系統主要為提供中小型傳直銷商一套易於使用管理的資訊管理系統，並保留未來系統的擴充性。為因應傳銷業拓展全省各分公司或海外據點業務，達到全球資料同步與資料庫中央統一控管、組織階級與獎金計算基礎一致，全球各地會員管理等需求即時處理，本系統全面採用網際網路Web技術，只要連線到網際網路，各項作業皆可在瀏覽器中輕易完成以達到管理零時差的最佳效果。近來，大陸地區逐漸開放傳直銷業務，傳直銷公司所屬之傳銷商的分佈與需求勢必更趨複雜化，集中化管理及作業自動化絕對是傳直銷公司必須面對的課題，若每月甚至每週平均有500 人以上的直銷商必須計算業務獎金，其運算之複雜絕非人工可以勝任。
本產品亦可因應未來公司業績成長，規模擴大時，所有資料皆可完整匯入睿達資訊為大型傳直銷商所開發的『多層次傳直銷整合系統』，充分節省資料重覆登錄的時間與成本，真正實現擴充性的要求。
